Lebih dari 900 Lowongan Siap Diperebutkan, Ribuan Pencaker Padati Job Fair Blitar 2026 yang Dibuka Bupati Blitar

  Bupati Blitar Rijanto didampingi Kadisnaker Kab Blitar Ivong tinjau Stan loker Blitar, Becker.biz. Id - Jatim – Semangat masyarakat Kabup...

 

Bupati Blitar Rijanto didampingi Kadisnaker Kab Blitar Ivong tinjau Stan loker

Blitar, Becker.biz. Id - Jatim – Semangat masyarakat Kabupaten Blitar untuk mendapatkan pekerjaan tampak begitu tinggi. Sejak pagi hari, ribuan pencari kerja memadati halaman Kantor Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Blitar pada pembukaan Job Fair 2026, Kamis (25/6/2026). Antrean panjang terlihat di berbagai stan perusahaan yang menawarkan ratusan peluang kerja dari beragam sektor usaha.

Kegiatan bursa kerja yang digelar selama dua hari, mulai 25 hingga 26 Juni 2026 tersebut menjadi salah satu langkah nyata Pemerintah Kabupaten Blitar dalam memperluas akses lapangan pekerjaan bagi masyarakat. Selain memberikan informasi lowongan secara langsung, ajang ini juga menjadi ruang pertemuan antara pencari kerja dan perusahaan yang tengah membutuhkan tenaga kerja.

Bupati Blitar, Rijanto, yang membuka acara secara resmi menegaskan bahwa ketersediaan lapangan kerja dan kualitas sumber daya manusia merupakan faktor penting yang saling berkaitan dalam mendukung pembangunan daerah. 

Menurutnya, dunia kerja saat ini membutuhkan tenaga kerja yang tidak hanya banyak secara kuantitas, tetapi juga memiliki kompetensi dan kemampuan beradaptasi dengan perkembangan zaman.

“Job Fair menjadi salah satu sarana strategis untuk membuka akses informasi ketenagakerjaan, memperluas peluang kerja, serta mempertemukan pencari kerja dengan perusahaan yang membutuhkan tenaga kerja,” ujar Rijanto.

Ia menambahkan, Pemerintah Kabupaten Blitar terus berupaya menciptakan peluang kerja yang lebih luas sekaligus meningkatkan kualitas SDM agar semakin kompetitif, produktif, dan mampu bersaing di berbagai bidang pekerjaan.

Dalam kesempatan tersebut, Rijanto juga memaparkan data ketenagakerjaan daerah. Berdasarkan data Badan Pusat Statistik (BPS), Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) Kabupaten Blitar pada tahun 2025 berada di angka 4,49 persen. Capaian itu menunjukkan tren positif karena mengalami penurunan dibandingkan tahun 2024 yang tercatat sebesar 4,77 persen.

Menurutnya, penurunan angka pengangguran tersebut tidak terlepas dari sinergi yang terbangun antara pemerintah, dunia usaha, lembaga pendidikan, dan masyarakat. Meski demikian, ia menilai upaya bersama tetap perlu diperkuat agar angka pengangguran dapat terus ditekan pada tahun-tahun mendatang.

Sementara itu, Kepala Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Blitar, Ivong Berttyanto, mengungkapkan bahwa antusiasme perusahaan untuk mengikuti Job Fair tahun ini juga sangat tinggi. Dari hampir 50 perusahaan yang mendaftar, sebanyak 43 perusahaan berhasil lolos proses seleksi dan berpartisipasi dalam kegiatan tersebut.

“Awalnya kuota peserta hanya sekitar 40 perusahaan karena keterbatasan lokasi. Namun setelah dilakukan seleksi, akhirnya ada 43 perusahaan yang dapat bergabung dalam Job Fair tahun ini,” jelas Ivong.

Ia menjelaskan, dari total peserta tersebut terdapat 12 perusahaan yang berasal dari luar Kabupaten Blitar, termasuk dari Kota Malang dan Surabaya. Beberapa perusahaan peserta bahkan memiliki jaringan usaha yang tersebar di berbagai daerah di Jawa Timur.

Lebih lanjut, Ivong menyebutkan bahwa total lowongan pekerjaan yang tersedia mencapai lebih dari 900 posisi. Peluang kerja tersebut terbuka bagi berbagai jenjang pendidikan, mulai lulusan SMA/sederajat hingga sarjana, sehingga dapat menjangkau lebih banyak pencari kerja dengan latar belakang yang beragam.

Meskipun tidak menetapkan target jumlah tenaga kerja yang harus terserap, Pemerintah Kabupaten Blitar berharap Job Fair 2026 mampu menjadi sarana yang efektif dalam mempertemukan kebutuhan dunia usaha dengan tenaga kerja lokal.

Melalui kegiatan ini, diharapkan semakin banyak warga Kabupaten Blitar yang memperoleh pekerjaan sesuai kompetensi dan minatnya. Dengan demikian, upaya menciptakan sumber daya manusia yang unggul, produktif, dan berdaya saing dapat terus diwujudkan seiring perkembangan dunia kerja yang semakin dinamis.(san)